Przestrzeń socjalna na budowie

Jednym z ważniejszych, a zarazem niezbędnych elementów na każdej budowie, który należy zapewnić jest przestrzeń socjalna. Co to takiego? Najprościej mówiąc, jest to przestrzeń, którą mogą wykorzystać pracownicy, aby móc się przebrać w strój roboczy, pozostawić swoje rzeczy na czas pracy, skorzystać z przerwy na spożycie posiłku czy schronić się w czasie niesprzyjającej pogody. Sposobów na zapewnienie takiego miejsca jest wiele – od zupełnie prowizorycznych aż po w pełni profesjonalne rozwiązania dedykowane. Jak przy wielu innych kwestiach znaczącą rolę odgrywa tu również budżet. Dlatego warto rozważyć, jak przy zachowaniu optymalnych kosztów zapewnić na placu budowy odpowiednie warunki socjalne dla całej ekipy.

Z pomocą przychodzą nam gotowe rozwiązania modułowe zbudowane w oparciu o kontenery. Ich dużym atutem jest swobodna możliwość łączenia dowolnej ilości modułów i tworzenia przestrzeni dopasowanej do indywidualnych potrzeb. Dodatkowo nie sprawiają większych problemów związanych z transportem oraz ustawieniem ich na placu budowy. Dzięki temu nie marnujemy czasu oraz środków finansowych.

Jakie możliwości dają systemy kontenerowe?

Przede wszystkim praktycznie nieograniczone możliwości adaptacyjne. Mogą nam służyć jako przestrzeń socjalna (np. szatnie, stołówki), biurowa (np. biuro budowy), sanitarna (np. toalety, prysznice) czy magazynowa. Można je wyposażyć w ogrzewanie oraz klimatyzację, przez co stają się użytkowe całym rokiem. Są „wielokrotnego użytku” ponieważ bez trudu można je przenosić na kolejne place budowy, co może okazać się szczególnie ważne dla większych firm realizujących dłuższe inwestycje. Nie są na stałe związane „z gruntem” więc ich rozbudowa, modyfikacja czy zmiana miejsca położenia w trakcie trwania inwestycji nie jest żadnym problemem.

Kupno czy wynajem?

Kiedy zdecydujemy się na wykorzystanie kontenerowych systemów modułowych jako nasze zaplecze socjalne powstaje naturalne pytanie: czy lepiej kupić na własność czy wynająć?

Jak wiadomo obie alternatywy mają swoje plusy i minusy. W dużej mierze uzależnione są również od budżetu, rodzaju prac, długości realizowanych inwestycji, wielkości ekipy, potrzeb czy oczekiwań. Dla większych przedsiębiorstw, które przechodzą „z inwestycji na inwestycję” zakup i stała aranżacja będzie dużo bardziej opłacalnym rozwiązaniem. Natomiast mniejsze firmy, które nie dysponują budżetem na zakup, mają mniejsze ekipy pracowników, a każda kolejna ich realizacja wymaga innego zaplecza socjalnego, zapewne szybciej skierują się ku wynajmowaniu dopasowanych obiektów tylko na konkretny czas realizacji.

Jak więc możemy zauważyć jest to świetne rozwiązanie nie tylko dla dużych, ale również i małych firm na zapewnienie profesjonalnego zaplecza socjalnego na terenie budowy.